​コラム

フランスで行われている「感謝のイベント」についてのニュースをテレビで目にしました。 そこで昔何かの本で読んだ内容を思い出したのですが、 「コンゴ共和国には「ありがとう」という言葉がなく、代わりに植民地時代に使われたフランス語の「メルシー（Merci）」が使われているのですが、この「メルシー」の使われ方が感謝の気持ちを伝えるものではなく、ものをもらったり、何かをお願いする為に使われており、そんな文化のせいか、コンゴ共和国では非常に犯罪率が高く、エイズも流行している」 そんな内容でした。 　昔の本なので一応チャットGPTに確認したところ、大きくは間違っていないが少し誇張した内容なのだそうで、 正確にはコンゴ共和国の言葉として「ありがとう」がないわけではないが、頻繁には使われず、確かに「メルシー」はものをもらったり、何かをお願いする時に使う のだそうです。そして高い犯罪率と「メルシー」の文化には直接の因果関係はないそうです。 　ただ、 私個人の意見 としては、ものをもらう為の「メルシー」は少し寂しい気がすると同時に、 感謝の気持ちこそ健全な社会の基盤.

まだ携帯電話が普及されていなかったくらい昔の話ですが、 心理学ゲーム が流行った時期があり、こんな質問がありました。 「家にいるときに、同時に 　・子どもが泣く 　・電話が鳴る 　・インターホンが鳴る 　・やかんのお湯が沸騰する この時、あなたは何に一番最初に対応しますか？」 これはその人が 何を大切にしているか を知る心理学ゲームなのですが。 　 ・子ども＝家族 　・電話＝仕事 　・インターホン＝友達 　・やかん＝お金 なのだそうです。 　あくまでゲームなので真偽は分かりませんが、当時の私は「電話」を選びました。 理由は単純で、携帯電話のない時代、一度電話が切れてしまうと、誰から電話がかかってきたのか知る方法がなく、まずは電話に出て「少し待ってください」と伝えれば、他の用事も対応出来るという、私なりに合理的な考えの判断でした。 　実際に社会人になり、今振り返るとこれは現実の仕事にも通じる考え方だったと思います。 天野研磨では日々たくさんのお客様を同時に対応しております。更にお客様対応だけではなく 「加工の問題」「機械が壊れた」「トイレが詰まった

前回の「年賀状じまい」を少し深堀りします。 　2026年の年明けは家族と一緒に過ごしました。年が変わると同時に私のスマホには「あけましておめでとう」のラインメッセージが次々の鳴り響く一方、20代の息子・娘のラインはとても静かで「おじさん、おばさん達は年の変わり目にあいさつしたがるよね」と少し皮肉交じりに言われてしまいました。 　確かに、夜遅くまで鳴り響く通知は迷惑に感じる人もいるかもしれませんが、これは前回のコラム「年賀状じまいは、あいさつをしなくても良いではない」につながりますが、今の若い世代は 「あいさつの大切さ」をどれほど認識しているのだろうか？ と考えさせられました。 　昔、先代社長でもある父が読んでいた「気配りのすすめ」という本があり、父からこの本の面白さと 「気配りの大切さ」 をよく教えられたことを幼少ながら覚えており、今思うと 天野研磨の成長の本質にはこの「気配り」があり、それがあったからこそ、天野研磨がここまで大きく成長することが出来た のだと思っております。 　 あいさつは誰にでも出来るもっとも簡単な気配りであり、相手を少し元気

少し遅い話題ですが、近年年賀状じまいが進み、当社でもここ2年ほどで会社宛ての年賀状が4分の１以下になってしまいました。 　従業員からの年賀状も減りましたが、私は 「年賀状じまいは時代の流れで仕方がないが、時代が変わっても年始のあいさつをしなくても良いという事ではありませんよ」 と伝えております。お陰様で、今年は全員が気持ちの良い年始のあいさつをしてくれましたが、正直なところ言わなければ分からないのも今の時代なのかもしれません。 　 年始のあいさつは1年に1度しか出来ない特別なあいさつです。 年賀状じまいがすすんでも、こうした特別な文化はなくならないでほしいですね。 　これについては次回もう少し深堀したいと思っております。

新年あけましておめでとうございます。 早速ですが、年始めと言えばやっぱりラグビーですね！ 特に高校ラグビーの全国大会（俗にいう花園）が最高に面白いです！ 私自身高校・大学とラグビー部に所属していたこともあり、毎年テレビで見ていましたが、ここ数年は年末に現地で実際に観戦させてもらっております。 　学生同士が本気でぶつかり合っている姿を見ると、「自分にもこんな時があったなぁ」と思うと同時に、 「今の自分はあの頃のように本気で頑張れているのだろうか」 と自分を見つめ直すいい機会にもなっているような気がします。 　あまりラグビーに触れたことのない方も多いと思いますが、もしテレビのチャンネルを回した際にラグビーがやっていたら、１分でもいいので見て下さい。もしかしたら、あなたの中に何か感じるものがあるかもしれませんよ。

今朝起きると、車の上にうっすらと雪が積もっておりました。ここ名古屋の隣、豊明市では、例年に比べると少し遅めの初雪なのではないかと思います。 　寒い寒いとは言いながらも、天野研磨ではこの後イベントが盛りだくさん、今は来週行う予定の年頭会議の資料を作っており、その後には機械の購入も控えております。そしてなんだかんだと慌ただしい日々が過ぎ、あっという間に桜の時期を迎える事になりそうです。 　2026年が始まったばかりですが、今年は動きの多い充実した一年になりそうです。

2026年がスタート約１週間が経ちました。 2025年を振り返ってみると、世界の指導者が大きく入れ替わった１年 だと感じます。 　アメリカではトランプ政権がスタートし、ドイツでは政権交代、韓国でも大統領を巡る大きな動きがあり、日本でも与党が大敗し日本初の女性総理大臣が誕生するなど、各国で政治の転換点ともいえる出来事が多々あったよう思えます。 　そして2026年が始まったばかりにもかかわらず、中国による対日輸出規制、アメリカによるベネズエラへの強硬姿勢、さらにはグリーンランド購入検討といった、これまであまり耳にしなかったような話題が、 たった１週間の間に次々と報じられており、これまでの常識や前提が通用しなくなっている ように思えます。 　私は2026年を前向きに捉えています。しかし、気合や精神論だけで乗り切れる時代ではありません。世の中の変化を冷静に見極め、 方向を誤らないよう2026年の経営の舵をとっていきたい と思います。

年末に横浜中華街に行ってまいりました。事前にいくつか食べ歩きの情報を調べて行ったのですが、実際に現地へ行ってみると、同じメニューが至る所にあり、どこで買っても同じような状況が多々あり、これだけ同じメニューを売っていて商売が成り立つのかなど疑問に思えたほどです。 　そして事前に色々苦労して調べたにも関わらず、結局はお店の雰囲気であったり、店員さんの呼び声であったり、行列の有無など、実際に見て感じて選んだお店が大半となってしまいました。 事前情報よりも、実際の雰囲気が一番大切なそのお店の魅力 なのかもしれません。 　仕事においてもネットやメディア、評判などの情報源も大切ですが、技術や心地良さといった魅力は実際に見て感じないと分からないことが沢山あります。 　２０２６年、私も実際に色々なものを見て、感じて、そして同時にお客様にも 天野研磨の魅力 を感じてもらいるような仕事をしたいと思っております。 　今年もよろしくお願いします。

明けましておめでとうございます。１月５日（月）、本日が天野研磨（天研）の仕事始めになります。今年は午年、 午年は勢いのある年、何か新しい事を始めるのに良い年 なのだそうです。天野研磨（天研）では2026年年間休日120日をはじめ、２月に平面研削盤の更新など、 たくさんの新しいチャレンジが控えており、今まで準備してきたことをいよいよ実行に移す年 になります。試合前の武者震いのような感覚もあり、まさに 丙年の午年 になりそうです。 　天野研磨（天研）の経営理念である「安心、ゆたか、楽しむ」そして　「fun at work」　の思いを大切に、 ワクワクしながら2026年をスタート させたいと思います。 　又、今年も相変わらず本業については数多く出せませんが、ノブケン君と たくさんのSNSを公開してまいりますので、是非見てください。 You tubeは こちら から インスタグラムは こちら から

天野研磨（天研）の年末年始のお休みは ２０２５年１２月２７日～２０２６年１月４日 １月５日から通常営業となります。 　２０２５年も大変お世話になりました。今年このコラムをスタートしましたが、毎週３回、何かしらのネタを探さなくてはならず、 これまで以上に周りの情報にアンテナを張り、これまで以上に物事を深堀することができ、そのおかげで自分自身の成長にもつなげる事が出来た と感じております。 　コラムの基本となる文章は自分で考え、そのあとチャットＧＰＴに添削してもらい、最後にもう一度自分の言葉に直してコラムを書いておりますが、ＡＩから学ぶことも多く、「ＡＩ管理職」が誕生している理由が少し分かるような気がします。これからもＡＩに頼り切るのではなく、 自分自身の思いや考えはしっかりと持ちつつ、ＡＩを上手に活用 しながら、更なる変化が予想される2026年を迎えたいと思っております。

私はロール研磨に携わってから３０年以上の自称”大ベテラン”です。ですから 機械やロールと 神の領域で会話が出来ます （笑）。 　「ロール研磨って、ただ丸く、まっすぐ図面通りに削るだけでしょ？」と簡単に思われがちかもしれませんが、これが結構気難しい相手なんです。機嫌が良い日はス～っと削れて、機嫌が悪い日は「今日はその気分じゃない」みたいな顔をしてきます。「音が変だな？」とか「手ごたえが違うな？」とか「昨日はうまくいったのに、今日はなんで！？」とか、昨日は素直、今日は反抗期といったように ロールはなぜか日によって性格が変わり、まるで妻のようになかなか言う事を聞いてくれません 。そしてロールだけではなく、それを研磨する機械までも機嫌を伺いながら、毎日悪戦苦闘をしており、そんな私を「なんて器が大きく素敵なんだ」と自負しております。（笑） 　もしお客様の方で手に負えないじゃじゃ馬娘のようなロールなどがありましたら、是非とも天野研磨の方までお持ちください。 素直で真面目で紳士な私 が、凛とした 素直なロールに仕上げさせて頂きます。

日本の動物園にいる最後の パンダが、中国へ返還される ニュースが話題となっております。今年の漢字は「熊」ですが、最後まで「熊」がお騒がせしてますね。ちょうど私が生まれた年にパンダは初めて日本にやって来たとの事で、物心ついた頃から「日本にはパンダがいる」のが当たり前であり、私自身もパンダを何度か見に行った思い出があり、いつでも見ようと思えば見られる存在だっただけに、いざいなくなると思うと少し寂しく思います。 　しかし大人になり、経済的、世界情勢的な視点で見るようになると、 ちがった側面 が見えてしまいます。パンダは中国から借りている動物であり、毎年１頭あたり約１億円のレンタル料金が発生しているそうで、かわいい パンダがどうしても友好の証ではなく「商売道具」 に見えてしまいます。 　もし今後パンダに支払っているレンタル料金が不要になるのであれば、その分を別の形で活かすことも出来るのではないかと、前向きに考えられるかもしれません。 　一方、日本の動物園で 長い間パンダの飼育に係わってこられた方々の事を思うと、胸が痛みます 。想像もつかないような苦労を重

先日、娘（２２歳）が推しのブランド服のデザイナーさんに会いに、１人東京まで出かけていきました。前日には娘が嬉しそうに「何を話をするのか」「何を聞くか」と私に説明してくれました。そして当日も満足そうな表情で帰って来たので、「どうだった？」と聞くと「めっちゃ可愛い、めっちゃ良かった」と嬉しそうに満足気に答えます。 　ところが、事前にあれだけ準備していた質問に対するデザイナーさんの答えを聞いてみると、どれもこれも「ヤバい」だったそうです。娘はそれで十分納得している様子ですし、今時の会話だと思えば何となく想像もつきますが、娘のようなファンを多く抱える カリスマ的なデザイナーさんが、すべて「ヤバい」で表現していると聞くと 、私も「なんて便利な言葉だ」と思うと同時に、 少し複雑な気持ちにもなりました。 　どんな思いも「ヤバい」で通じてしまう時代、正直味気ない気もしますが、娘が満足そうだったので、まぁ良しとしましょう。 私も上手に「ヤバい」を使おうかと思います（笑)。 ヤバい？

２０２５年、 今年の漢字は「熊」 になりました。日本各地で熊による被害が多発した年でもあり、 熊の被害にあわれた方々のことを思うと、決して軽く扱える漢字ではない かと思っております。又最近では冬眠するはずの熊がスキー場に出没したというニュースもあり、いよいよ環境の変化が私たちの生活にまで影響してきたのだと実感します。 　さて、 私自身の今年の漢字は、経営の「経」 でした。経営者になって６年、今年は特に経営者としての仕事が多く、経営の重みを感じる１年でした。 「経」には”方向性”という意味 があるそうです。まさに私たちの生活環境が大きく変わろうとする中で、会社をどの方向へ導くべきか、 難しさもありますが、それを前向きに楽しめている自分 は、おこがましい話ですが、ほんの少しだけ経営者らしくなったのかもしれません。２０２６年も又変化の多い年になりそうですが、しっかりと「経」を持って進んでいきたいと思います。

本日、従業員に天野研磨（天研）2026年のカレンダーを配りました。今回は会社としては初めて 年間休日１２０日 とさせてもらっております。１１月に予定しております研修旅行を含めると１２２日になります。お客様にも順次カレンダーをお配りいたしますのでよろしくお願いします。 　お陰様で、 天野研磨（天研）は人手には恵まれておりますが 、世の中では多くの企業が雇用の不振・人手不足に悩まされております。そして各企業が人手確保に努める中、 「年間休日」は企業の魅力の大きな要素の一つ となってきております。 　まずは 大前提「お客様の依頼は断らない」 こと、その上で、どれだけ効率よく仕事をこなし、 労働生産性を高めていく かが、これからの企業に求められる大切なポイントかと考えております。 　年間休日１２０日は、ただ休みを増やすだけではなく、 働きやすさと生産性の両立を目指す、天野研磨の新しい挑戦 です。これからも、従業員に喜んでもらえる、従業員が誇りに思える、そしてお客様から信頼される会社づくりに努めてまいります。

地元の高校で役員を務めており、先日その高校の50周年式典に行ってまいりました。そこで、医学、スポーツ、メディアで活躍する卒業生に、高校生が質問するコーナーがあり、テニス部の男の子が「 どうしたら テニスで 自信が持てますか？ 」という質問があり、回答者（卒業生）が少し困りながら、「とにかくたくさん練習をする」という回答をしておりました。 　シンプルな質問だからこそ、回答者も少し困ったのかと思いますが、私も自分だったらどう答えるだろうと少し考えてしまいました。 テニスが上手くなくても、自信を持っている人はいます。例えば、カッコいいラケットを持っていたり、テニスの知識が豊富だったり、 　調べてみると「自信」には 「努力を積み重ねた結果の自信」 と「 自分がどうありたいか？という信念から生まれる自信 」の２つの側面があるそうです。 　 まずは自分がどうありたいかという信念を持つ、そしてそれに向かい努力することにより、「自信」は大きく成長する のではないかと思います。 　もう一つは 「誰にでも出来ることを誰よりもやる」 例えば声を出す、チームを盛り上げる

以前、芸人の西野亮廣さんの講演会でこんな話を聞きました。「 AIの発展で 、誰でも美味しいラーメンが作れるようになり、 どこのお店でも味に大きな差がなくなる 。これからの商売で大切なのは、品質はもちろん、 お店やオーナーそのもののファンをいかに増やすか である」。私はこの言葉に深く共感を覚え、天野研磨（天研）のような 製造業においても同じことが言える のではないかと思いました。 　 　話は変わりますが、息子が週末に「コミコン」というイベントに行ってきました。本物のハリウッド俳優に会えるイベントで、息子もお目当ての俳優に会うために張り切って出かけていきました。ただ俳優と写真を撮ったり、サインをもらうには料金が必要で、 その 金額は俳優によって大きな差があり、中には他の人の１０倍近く差がつく俳優さんもいたようで 、 それでも会いたい人は会いたく 、まさにそれこそが 「ファンの力」 なのではないかと思います。 　天野研磨（天研）においてもまずは誠実な対応こそがファンを増やす第一歩です。お客様にとって天野研磨と取引している事が誇れるよう、又選びたい特別な

最近似た内容のコラムが多いのですが、 私は基本リモート会議が嫌い です。まず、パソコンの画面を見るので、どうしてもイラストのようなしかめた顔になってしまいます。そして画面を通して顔しか見えない中、 「本当に頭の先からつま先まで仕事に集中しているか？」と問われると自分自身でさえ疑問 に思うところがあります。但し、 時代の変化もありますから頑なにリモートを断ることはいたしません 。 　この話題に至ったのも、最近「まずはリモートで説明させてもらえませんか？」という電話の問い合わせが多いのですが、私に言わせればまずは訪問して自身と会社の内容を知ってもらい誠意を示し、それが信頼関係を築く第一歩であり、それを知った上で取引を検討することが大切なのではないかと思います。 　先日、お客様から聞いた話で、その会社でもコロナをきっかけにリモート営業が増えたそうですが、最近仕事が減ってきて、上司から「少しでも多くのお客様に実際に会って営業するように」との指示があったそうで、このことからも リモートありきの今の風潮はおかしい と思います。 　ただ、最近の若い世代はネット

2025年の流行語大賞が、高市総理の 「働いて×５」 となりました。ちなみに36年前、1989年の流行語大賞銅賞が、栄養ドリンクのCMで使われた 「24時間働けますか」 で、バブルを象徴した言葉だったそうです。これは現代では長時間労働を助長するとして「死語」とされているようですが、 日本の失われた30年の時を経て「働いて×５」が再び流行語 となった事に、何か感慨深さを覚えます。 　「経済的豊かさ」と「働く」という言葉は切っても切り離せない関係です。 今日本のGDPがどんどん他国に追い抜かれ、静かに国力を削られるサイレントキリングの状態 である中、我々は改めて働くことの価値や意味をもう一度考える必要があるのではないでしょうか。 　３６年前と比べて、機械の自動化、ITやAIなど技術や文化は大きく発展しております。高市総理も、長く働くことが美徳ではないとコメントしておりました。働くことの本質を考えた、 今の時代にあった働き方 を考え、まさに「働いて×５」で再び強い日本を取り戻せるよう、私も頑張りたいと思います。

以前、SNSでこんな言葉を目にしました。 「年上からは生き様を学べ、年下からは時代を学べ」 最近では政治の世界でも若手の活躍が目立ち、若者も少しずつ政治に関心を持ち始めている中、この言葉の重要性を感じます。 　 世代を超えたコミュニケーションの大切 さを改めて感じると同時に、気が付けば私も「年上」と呼ばれる立場になってしまいました。だからこそ年下の意見にしっかりと耳を傾けながら、自分も後輩に「こう生きたい」と思ってもらえるような背中を見せられる人間でありたい、、、そうなれるよう、これからも努力してまいります。